Quản lý Showroom

Thực hiện nghiêm túc Nội quy lao động và Quy trình làm việc của Bộ phận và của Cty
Luôn luôn lắng nghe nhân viên đóng góp ý kiến bổ sung và hoàn thiện Nội quy lao động và Quy trình làm việc của Bộ phận, tổng hợp và đề xuất lên GĐ Cty
Tuân thủ theo sự sắp xếp và điều động của Quản lý hệ thống hoặc của GĐ Cty
Tổ chức, giám sát, sắp xếp nhân sự và công việc cho toàn bộ cửa hàng hoạt động thông suốt và đạt hiệu quả tối đa
Chịu trách nhiệm về toàn bộ hàng hóa, tài sản của cửa hàng; Áp dụng tỷ lệ theo số lượng NVBH nếu không xác định được đối tượng chịu trách nhiệm
(tùy thuộc vào số lượng NV trực ca hoặc do Cty phân định)
Chịu trách nhiệm 100% về tiền Quỹ, sổ sách thuộc Ca làm việc do mình quản lý, đồng thời chịu trách nhiệm liên đới đối với Ca còn lại
Chịu trách nhiệm quản lý, theo dõi và thúc đẩy doanh thu do Cty đặt ra cho toàn bộ cửa hàng, có trách nhiệm phân bổ doanh thu cho các Ca hoặc cá nhân
Chịu trách nhiệm sơ tuyển, đánh giá, đề xuất lên Cty, đồng thời hướng dẫn, theo dõi và đào tạo nhân viên mới về kỹ năng bán hàng, CSKH,
Chịu trách nhiệm đào tạo nhân viên lên Trưởng ca và đề xuất lên Cty ứng viên Trưởng ca
Chỉ đạo nhân viên thực hiện trưng bày Windows Display và bài trí sản phẩm tại cửa hàng
Lập và thực hiện kế hoạch chăm sóc và phát triển nguồn khách hàng
Phối hợp với bộ phận Marketing thực hiện các kế hoạch Marketing của Cty (khảo sát thị trường, khách hàng, đặt sp mới, …)
Chịu trách nhiệm bảo vệ, gìn giữ và đẩy mạnh uy tín và thương hiệu của Cty thông qua mọi hoạt động
Xử lý những công việc phát sinh tại cửa hàng; Nếu vượt quá khả năng thì thông báo và đề xuất ngay lên cấp trên trực tiếp
Gửi báo cáo định kỳ về tình hình cửa hàng (chất lượng SP, lượng khách hàng, tài chính thu - chi, doanh thu, và các vấn đề khác …) lên QLHT hoặc GĐ
Luôn luôn gương mẫu cho các nhân viên trong cửa hàng học tập và noi theo
Thực hiện những công việc khác do QLHT hoặc GĐ chỉ đạo trực tiếp

Có kinh nghiệm làm quản lý Siêu thị, Showroom chuỗi hệ thống siêu thị bán lẻ