Quản lý OTC Miền Bắc

1.1 TÌm kiếm, xây dựng phát triển hệ thống nhà phân phối tại các vùng, miền thuộc khu vực được quản lý
1.2 Xây dựng hệ thống nhân viên,quản lý đôn đốc nhân viên thực hiện tốt nội quy phòng kinhdoanh và nội quy công ty .
1.3 Xây dựng và thực hiện chiến lược bán hàng, mở rộng độ phủ và tăng doanh số bán hàng tại khu vực quản lý
1.4 Phân bổ chỉ tiêu và theo dõi kết quả đạt được đối với nhân viên của từng tỉnh. Hỗ trợ nhân viên hoàn thành tốt kế hoạch chỉ tiêu được giao
1.5 Chịu trách nhiệm về việc triển khai các chương trình hỗ trợ bán hàng, quản lý Nhà phân phối đảm bảo thực hiện đúng với chương trình, chính sách Công ty đề ra 
1.6 Đàm phán để ý kết hợp đồng kinh tế với khách hàng lớn. Chăm sóc khách hàng xây dựng và phát triển mối quan hệ với các khách hàng quan trọng. Đứng ra xử lý khiếu nại của khách hàng trong khu vực được quản lý
1.7 Nghiên cứu, tư vấn cho Ban Lãnh đạo Công ty các chính sách về nhân sự,giá cả, chương trình khuyến mại, sản phẩm của đối thủ cạnh tranh
1.8 Hoàn thành báo cáo về hoạt động triể khai chi tiết ngày, tuần, tháng
1.9 Trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên với các chuyên ngành Y Dược,Kinh tế, Thương mại, Quản trị kinh doanh...
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm quản lý kinh doanh trong các lĩnh vực Y tế và Dược phẩm (Bắt buộc)
- Khả năng cần có: Lãnh đạo, điều hành nhóm; Lập kế hoạch, tổ chức, kiểm soát thực hiện dự án; Kỹ năng giải quyết vấn đề, sáng tạo, tư duy chiến lược; Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt

- Hưởng các chế độ về BHXH theo quy định
- Hỗ trợ công tác phí
- Chế độ tăng lương định kỳ;
- Thưởng hoàn thành chỉ tiêu doanh số;
- Thưởng doanh thu theo kết quả kinh doanh;
- Thưởng cuối năm theo năng lực hoàn thành công việc và theo kết quả kinh doanh;
-Đi du lịch hàng năm và tham gia các hoạt động do công ty tổ chức
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và có cơ hội thăng tiến và nhiều ưu đãi đặc biệt khác