Phó giám đốc nhân sự

  • Loại hình: Toàn thời gian
  • Địa điểm: Hà Nội
  • Mức lương: 20 Tr - 30 Tr VNĐ
  • Ngành nghề: Nhân sự
  • Vị trí: Quản lý cấp cao
  • Kinh nghiệm: 5 Năm
  • Bằng cấp: Đại học
  • Ngày đăng: 03/04/2014
  • Hạn nộp: 30/04/2014

Mô tả công việc

1. Hoạch định chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển của Công ty.
2. Xây dựng cơ cấu tổ chức bộ máy, chức năng nhiệm vụ các phòng/ban đáp ứng mục tiêu phát triển của Công ty.
3. Xây dựng và triển khai hệ thống tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, lương, thưởng, chế độ đãi ngộ, văn hóa doanh nghiệp,...
4. Quản lý các công việc Hành chính – Văn phòng của Công ty nhằm tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả và hỗ trợ tốt nhất cho các hoạt động công ty.
5. Thực hiện các công việc khác do Ban Giám Đốc giao

Kỹ năng yêu cầu

1. Giới tính : Nam/Nữ

2. Độ tuổi : Từ 35 – 45 tuổi

3. Chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực hoặc chuyên ngành liên quan khác

4. Kinh nghiệm:
● Chuyên môn: Từ 05 năm trở lên trong lĩnh vực nhân sự
● Quản lý: từ 03 năm làm việc ở vị trí tương đương tại Công ty có từ 300 nhân sự trở lên (ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty, Tập đoàn lớn hoặc có kinh nghiệm trong lĩnh vực có liên quan).
• Hiểu biết về các hoạt động sản xuất và thương mại

5. Kỹ năng, khả năng:
• Kỹ năng hoạch định chiến lược, phát triển và triển khai
• Kỹ năng đàm phán, thuyết trình, đào tạo, huấn luyện tốt.
● Kỹ năng nhận biết và giải quyết vấn đề một cách sáng tạo và khác biệt.

Thông tin khác

Quyền lợi được hưởng:

* Thu nhập từ 20 đến 30 triệu/tháng, có thể cao hơn tùy theo năng lực, kinh nghiệm và phẩm chất của ứng viên khi phỏng vấn.
* Thưởng định kỳ và đột xuất: Theo mức độ hoàn thành công việc
* Được hưởng đầy đủ các chế độ, quyền lợi của Người lao động theo quy định của Luật lao động.
* Cử đi đào tạo nâng cao và tham quan mô hình tổ chức trong và ngoài nước
* Được hưởng các chế độ trợ cấp, phúc lợi dành cho quản lý cấp cao theo Quy định của Công ty

Hồ sơ bao gồm:

Ứng viên gửi trước bản CV nêu rõ quá trình học tập, công tác, thế mạnh của bản thân,...qua Email: hr@tecomen.com với tiêu đề theo mẫu: Họ tên-vị trí ứng tuyển

Ứng viên bấm vào nút "Ứng tuyển" để ứng tuyển trực tuyến

Vui lòng đăng nhập để xem thông tin liên hệ. Nhấn vào đăng ký nếu bạn chưa có tài khoản.

Nhận bản tin việc làm

Cơ hội nhận cẩm nang việc làm và thông tin công việc mới mỗi tuần

Việc làm tương tự