Giam Đốc Phân Xưởng.

  • Loại hình: Toàn thời gian
  • Địa điểm: Hà Nội
  • Mức lương: Thỏa thuận
  • Ngành nghề: Nhân sự
  • Vị trí: Giám đốc
  • Kinh nghiệm: Dưới 1 Năm
  • Bằng cấp: Đại học
  • Ngày đăng: 10/04/2014
  • Hạn nộp: 30/11/-0001

Mô tả công việc

- Chịu trách nhiệm trước Giám đốc Công Ty về công tác quản lý, sử dụng lao động, máy móc thiết bị có hiệu qủa nhất.

- Chịu trách nhiệm nhận kế hoạch sản xuất, tổ chức điều hành thực hiện đạt kế hoạch sản xuất đảm bảo kỷ thuật, chất lượng sản phẩm, năng suất trước Tổng Giám đốc Công ty.

- Chịu trách nhiệm thực hiện tốt các nội qui của công ty về công tác quản lý lao động, quản lý tài sản và quản lý sản xuất, vệ sinh công nghiệp.

- Chịu trách nhiệm phối hợp với các đơn vị liên quan của công ty, thực hiện chế độ báo cáo hàng ngày, tuần, tháng.

- Triển khai xử lý các vấn đề liên quan đến chất lượng kỹ thuật trong sản xuất, nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới.

- Tổ chức sản xuất hiệu quả, mặt bằng hợp lý.

- Xây dựng định mức sản xuất (vật tư, nhân công...) đối với từng loại sản phẩm.

- Tổ chức thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của xưởng theo qui định của Tổng Giám đốc công ty, kịp thời nhanh chóng đúng qui trình, qui định.

- Xây dựng các đề án phát triển, phương án hoạt động theo các lĩnh vực chuyên môn, nghiệp vụ của xưởng.

- Tổ chức thực hiện các kế hoạch chuyên môn nghiệp vụ, hướng dẫn kiểm tra, đề xuất các phương án chỉ đạo, uốn nắn những sai lệch không phù hợp.

- Tổng kết đánh giá kết quả hoạt động theo các lĩnh vực chuyên môn của xưởng.

- Tổ chức thực hiện việc hướng dẫn chuyên môn nghiệp vụ theo đúng yêu cầu của khách hàng.

- Phối hợp công tác chặt chẽ với các bộ phận khác của công ty trong quá trình hoạt động.

- Hướng dẫn, giám sát CBCNV trực thuộc về qui trình, kế hoạch kiểm soát quá trình sản xuất, thực hiện hệ thống ISO 9001 - 2000.

- Thực hiện nhiệm vụ khác khi Tổng Giám Đốc phân công.

(Chi tiết sẽ trao đổi khi phỏng vấn).

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

1. Lương+ thưởng theo năng lực
2. Chế độ đãi ngộ tốt, đầy đủ
3. BHXH, BHYT, Lễ, Tết, Hiểu, Hỷ…
4. Môi trường làm việc hiện đại
5. Nhiều cơ hội thăng tiến và kiếm tiền
6. Được đào tạo nhiều kỹ năng, kiến thức.

Kỹ năng yêu cầu

1. Trình độ học vấn Tốt nghiệp đại học, ưu tiên ngành kỹ thuật, quản lý sản xuất ưu tiên nghành thiết bị công nghệ.
2. Kỹ năng chủ yếu Lập kế hoạch, phân tích, đào tạo, ra quyết định
3. Các yêu cầu khác:
- Kinh nghiệm 3-4 năm điều hành sản xuất nhà máy, hệ thống chất lượng.
- Tính cách Năng động, Sáng tạo, Thiện chí, Cương trực, Trung thành.
- Phong cách Chín chắn.
- Giới tính Nam – Nữ.
- Tuổi 35-40

 

 

 

Thông tin khác

HỒ SƠ BAO GỒM:

Cách nộp HS: Ứng viên download “Phiếu thông tin ứng viên” Tại đâygửi về hộp thư:tuyendung@t-tech.vn

- Lưu ý: tiêu đề file ghi rõ Vị trí ứng tuyển, Họ và tên, ngày nộp.

ỨNG VIÊN VUI LÒNG CHỈ NỘP DUY NHẤT "Phiếu thông tin ứng viên", Nhận hồ sơ gốc sau khi trúng truyển.

Ứng viên bấm vào nút "Ứng tuyển" để ứng tuyển trực tuyến

Vui lòng đăng nhập để xem thông tin liên hệ. Nhấn vào đăng ký nếu bạn chưa có tài khoản.

Nhận bản tin việc làm

Cơ hội nhận cẩm nang việc làm và thông tin công việc mới mỗi tuần

Việc làm tương tự