Chuyên Viên Đào Tạo

- Xây dựng, thiết kế chương trình đào tạo các kỹ năng mềm: kỹ năng Quản lý, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng truyền đạt thuyết trình ... trình lãnh đạo phê duyệt.
- Tổ chức, trực tiếp tham gia giảng dạy ccác trương trình đào tạo đã được phê duyệt.
- Đánh giá, lựa chọn các đối tượng đào tạo từ các cửa hàng tham gia các chương trình đào tạo đã được xây dựng nhằm phát triển nhân sự theo yêu cầu phát triển kinh doanh.
- Tìm hiểu và khai thác các nguồn đào tạo bên trong và bên ngoài.
- Quản lý các thông tin đào tạo của các CBNV, lý lịch đào tạo và tài liệu đào tạo.
- Tham gia các hoạt động đào tạo khác ủa Công ty.

-Được hưởng mức lương xứng đáng với năng lực
- Hưởng tháng lương thứ 13
- Hưởng các chế độ theo quy định pháp luật: BHXH, nghỉ lễ theo quy định pháp luật
- Hưởng các chế độ nghỉ phép, du lịch hàng năm theo quy định của công ty
- Làm việc trong môi trường năng động, thân thiện,được phát huy tính chủ động, sáng tạo.

- Nam/ Nữ tuổi từ 28 - 35, tốt nghiệp Đại Học trở lên các chuyên nghành: Quản trị Nhân sự, Kinh Tế, Ngoại Ngữ ...
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tổ chức đào tạo.
- Khả năng giao tiếp bằng tiếng anh tốt và dịch thuật tài liệu chuyên nghành.
- kỹ năng giao tiếp, kỹ năng thuyết trình tốt